Envie d’acquérir ou de renforcer vos compétences dans un domaine ? De vous réorienter grâce à une formation qualifiante ? Ou d’acquérir une expérience professionnelle tout en vous formant ?
Le contrat de professionnalisation intérimaire est une solution de formation qui vous permet de vous former gratuitement, tout en percevant une rémunération.
Aussi appelé « contrat pro », c’est un contrat qui mêle une période de formation théorique, technique et pratique dans un organisme de formation, ainsi qu’une période de mise en pratique en entreprise d’accueil. La durée du contrat est comprise entre 6 et 12 mois. Cette durée peut être allongée jusqu’à 24 mois ou 36 mois selon certains cas (publics prioritaires) ou la nature des qualifications visées.
Tout en bénéficiant de la gratuité des frais de scolarité, le contrat de professionnalisation intérimaire vous permet d’être accompagné jusqu’à votre retour à l’emploi. Vous pourrez bénéficier d’une solide expérience valorisable sur le marché de l’emploi, d’un salaire et d’un accompagnement au sein de votre organisme de formation par votre entreprise d’accueil et votre agence Adecco.
Le contrat de professionnalisation intérimaire vous permet :
Le contrat de professionnalisation est différent du contrat d’apprentissage : les conditions d’éligibilité et la rémunération diffèrent.
Notez, que le CPI est également accessible en CDI Intérimaire.
Il s’adresse :
Le contrat de professionnalisation permet d’obtenir une qualification professionnelle :
Accompagnement Accompagnement
En tant qu’intérimaire en contrat de professionnalisation, vous serez accompagné par un tuteur en agence et par un tuteur en entreprise d’accueil, partenaire d’Adecco, dans laquelle vous effectuerez votre alternance.
Temps de travail et temps de formation Temps de travail
Vos heures de formations sont au minimum de 150 heures et correspondent entre 15 % et 25 % de la durée totale du contrat.
La rémunération La rémunération
Adecco verse un salaire à l’alternant, la rémunération quant à elle, est fixée en pourcentage du SMIC ou SMC (salaire minimum conventionnel) et varie en fonction de son âge et de son niveau de formation initiale.
La Grande École de l’Alternance est le centre de formation du groupe Adecco. Il propose des parcours de formation adaptés, pour permettre l’accueil d’alternants sous contrat d’intérim ou CDI Intérimaire et les former dans différents domaines.
La grande école de l’Alternance, c’est 17 Filières dont les filières de l’aéronautique, du BTP, de l’Industrie, de la logistique, du numérique, du téléservices et du tertiaire.
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Différentes solutions s’offrent à vous.
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